Index Égalité Femme Homme

 

 

Voici la publication de notre index égalité professionnelle femmes – hommes 2024.

Écart de rémunération entre les femmes et les hommes : NC

Écart de taux d’augmentations individuelles entre les femmes et les hommes : NC

Pourcentage de salariées ayant bénéficié d’une augmentation dans l’année suivant leur retour de congé maternité : NC

Nombre de salariés du sexe sous-représenté parmi les 10 salariés ayant perçu les plus hautes rémunérations : 3/10

Index égalité professionnelle

Index non calculable

Total des points obtenus aux indicateurs calculables : 5

Nombre de points maximum pouvant être obtenus aux indicateurs calculables : 10